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Aktuelles => Aktuelles => Thema gestartet von: mb1 am 01. Dezember 2019, 17:12
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BR Stellensuche
Der Bayerische Rundfunk sucht für die
Juristische Direktion / Referat Rundfunkbeitragsrecht einen
Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d)
https://jobs.br.de/cui(bD1kZSZjPTUxMg==)/default.htm?configurationId=ZBR_SEARCH#!ZBR_SEARCH/PM_POSTING&cGd1aWQ9NDZENzJCNUZCOTBBMUVEQTgyQkQ4N0NFNUExMjQyNTQ%3D
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Befristung: 31.12.2021
Arbeitszeit: 38,5 Std./Woche, Teilzeit ist möglich
Ihre Aufgaben:
Selbständiges organisatorisches Betreuen der Gerichtsverfahren mit rundfunkbeitragsrechtlichem Bezug
Vorbereiten des mit dem Referat zusammenhängenden Schriftverkehrs
Umsetzen von Verfügungen an den elektronisch geführten Beitragskonten
Erteilen und Einholen von Auskünften zu rundfunkbeitragsrechtlichen Sachverhalten
Selbständige Antragstellung auf Kostenfestsetzung und Abwickeln des gesamten Kostenfestsetzungsverfahrens
Einleiten und Überwachen der Zwangsvollstreckung aus Kostenfestsetzungsbeschlüssen
Überwachen der rechtzeitigen Zahlung von Gerichtskosten und festgesetzten Kosten
Führen und Überwachen der Fristenkalender und Koordinieren der Termine
Pflegen der Klagestatistik
Erledigen von Assistenzarbeit im Referat Rundfunkbeitragsrecht
Erledigen allgemeiner Sekretariatstätigkeiten (z. B. Buchen von Dienstreisen, Sitzungsvorbereitung sowie -organisation)
Bearbeiten des Rechnungs- und Reisekostenworkflows in SAP
Ihre Qualifikationen:
Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) oder Justizfachangestellter (m/w/d)
Hohes Maß an Selbstorganisation
Sicheres Gespür für Prioritäten
Strukturierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit, auch unter Zeitdruck und in Stresssituationen
Höfliches Auftreten sowie Freude an Teamarbeit
Sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift
Gute MS-Office-Kenntnisse
Einschlägige Berufserfahrung sowie Kenntnisse der rundfunkbeitragsrechtlichen Software (RUBIN) von Vorteil
Offenheit für Veränderungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Personalbetreuung
Bewerbungsfrist: 15.12.2019
SWR - Karriere
Heimat für Talente
Stellenangebote
https://www.swr.de/unternehmen/karriere/berufserfahrene/Heimat-fuer-Talente-Stellenangebote,stellenangebote-102.html
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Der Südwestrundfunk sucht als Referent (m/w/d) einen
Jurist (m/w/d) im Justitiariat des SWR im Referat Beitragsrecht
IHRE AUFGABEN
Selbständiges Bearbeiten von verwaltungsgerichtlichen Klageverfahren im Beitragsrecht inkl. Prozessvertretung in allen Instanzen für den SWR und SR
Selbständiges Bearbeiten von vollstreckungsrechtlichen Klageverfahren vor den Zivilgerichten inkl. Prozessvertretung in allen Instanzen für den SWR und SR
ARD-/ZDF-weite Zusammenarbeit in Fachgruppen und enge Zusammenarbeit mit der GSEA Beitragsrecht
Planen und Durchführen von internen Schulungen und externer Beratung zum Rundfunkbeitrag
Bearbeiten von (förmlichen) Anfragen an den Intendanten, den Justitiar und den Verwaltungsdirektor zum Beitragsrecht
Sonderaufgaben
IHR PROFIL
Abgeschlossene Ausbildung als Volljurist (m/w/d) mit überdurchschnittlichen Rechtskenntnissen (1. und 2. Staatsexamen mit Mindestnote "befriedigend")
Gute Kenntnisse im Öffentlichen Recht
Gewandtheit im schriftlichen und mündlichen Ausdruck
Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
Sicheres und freundliches Auftreten
Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
ECKDATEN
Ausschreibungsnummer 219-2019
Stellenbezeichnung Jurist (m/w/d) im Justitiariat des SWR im Referat Beitragsrecht
Eintrittsdatum 1. Januar 2020
Befristung Die Beschäftigung ist auf zwei Jahre befristet zu besetzen.
Beschäftigungsart Festanstellung
Standort Stuttgart
Kontakt im Personalmanagement E******* M***, 0711 929 11***
WAS WIR BIETEN
Zeitgemäße, lebensphasenorientierte Arbeitszeit-, Arbeitsort- und Zeitkontenmodelle sowie weitere attraktive Rahmenbedingungen begleiten und fördern den interessanten und vielseitigen beruflichen Werdegang unserer Beschäftigten.
Die Stelle ist teilbar.
VIELFALT IM SWR
Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.
Zudem fördern wir die Chancengleichheit unserer Mitarbeitenden ungeachtet ihrer Nationalität, Hautfarbe, ethnischen Herkunft, Religion, Weltanschauung, etwaiger Behinderung, sexuellen Identität sowie ihres Geschlechts oder Alters.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Edit "Bürger": Quellen/ Links ergänzt.
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Diese Stellenangebote verstehe ich nicht.
Es herrscht doch eine: Breite Akzeptanz - "Die Gegner des Rundfunkbeitrags sind verstummt."
Für eine Handvoll "Querulanten" gleich zwei neue Stellen, ist das nicht ein bisschen übertrieben? Als wenn man mit Kanonen auf Spatzen schießt.
Vielfalt IM SWR
[...]
Zudem fördern wir die Chancengleichheit unserer Mitarbeitenden ungeachtet ihrer Nationalität, Hautfarbe, ethnischen Herkunft, Religion, Weltanschauung, etwaiger Behinderung, sexuellen Identität sowie ihres Geschlechts oder Alters.
Chancengleichheit, Religion, Weltanschauung. Diese Begriffe haben anscheinend nur eine Bedeutung für die Mitarbeitenden des "heiligen" öffentlich-rechtlichen Rundfunks.
Für die niederen Menschen ausserhalb des "heiligen" öffentlich-rechtlichen Rundfunks haben diese Begriffe natürlich keine Bedeutung (zu haben).
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Die Ausschreibungen der Stellen: Ein hoch interessanter Fund,
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insbesondere wegen der Befristung auf 2 Jahre ohne Inaussichtstellung einer Verlängerungsoption.
Man erwartet also offenkundig einen ganz rasch ab Januar 2020 eintretenden hohen Arbeitsanfall, aber hofft, dass das nach 2 Jahren endet.
Beim BR nur einfach Hilfe nötig, weil 2 Jahre lang mehr Arbeit erwartet wrid.
Beim SWR, also bei der bundesweiten Zentralstelle für das Beitragsrecht, muss es ein Volljursit sein.
Beim SWR, das schaue man sich einmal ganz genau an,
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wofür er/sie gebraucht wird. Das pesst wir die Faust aufs Auge für bestimmte Sachen, die zur Zeit bei uns nur intern behandelt werden. Mehr darüber im öffentlichen Forum dann wohl ab Januar...Februar 2020.
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...kleiner "satirischer"(?) Seitenhieb ;D
FAZ (ABO), 06.01.2020
Gefälschte Stellenanzeigen
So nutzen Betrüger Bewerber im Internet aus
Nicht hinter jeder Online-Stellenanzeige stecken seriöse Arbeitgeber, manchmal sind es auch Kriminelle – und Betrug zu erkennen ist meistens nicht einfach.
von Lisa Kuner
Wer eine neue Arbeit sucht, recherchiert dafür oft zuerst im Internet. Egal ob Vollzeitstelle, Nebenjob oder Werkstudierendentätigkeit – fast alle Unternehmen veröffentlichen ihre Gesuche in Netz. Aber nicht hinter jeder Stellenanzeige steckt ein echter Arbeitgeber oder eine vertrauenswürdige Arbeitsstelle: Mit sogenannten „Job Scams“, also gefälschten Stellenangeboten, versuchen zuweilen auch Kriminelle, vermeintliche „Gebühren“ einzuziehen, Daten zu klauen oder Geld zu waschen.
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Weiterlesen unter (ABO)
https://www.faz.net/aktuell/karriere-hochschule/buero-co/online-stellenanzeige-so-nutzen-betrueger-bewerber-im-internet-aus-16562978.html
Diesen Nebeneinwurf hier bitte nicht weiter vertiefen. Danke.